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4月22日，哈電國際黨委理論學習中心組以“深入學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷，聚焦精益管理，推動公司進一步深化改革，助力公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展”為主題，開展集體學習研討。哈電國際黨委書記、董事長李超主持學習并作中心發(fā)言；其他中心組成員作研討發(fā)言。

李超在發(fā)言中指出，要把習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論作為推動改革的理論法寶。進一步運用好“六個必須堅持”的世界觀和方法論，找準問題、把準關(guān)鍵、精準施策，明確改革的動因、方式、目標和成效，真正把黨的創(chuàng)新理論學懂弄通、做細做實，以務實的改革成果理順高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)營管理機制，確保企業(yè)的改革方向和改革目標與習近平總書記和黨中央決策部署保持高度一致。要把進一步全面深化改革同公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略重點工作有機結(jié)合。健全市場營銷機制和構(gòu)建符合公司未來發(fā)展需要的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，打造以區(qū)域營銷服務中心為主體的市場開發(fā)模式和更加科學的國際產(chǎn)業(yè)布局；聚焦工期、成本、質(zhì)量、安全四大要素，將精益化管理的理念和機制融入項目建設(shè)全過程；進一步建立“權(quán)責利”相對等、“職崗級”相匹配的責任體系，強化對基層“一把手”和領(lǐng)導班子在履職盡責方面的考核與監(jiān)督。要以優(yōu)良的作風環(huán)境營造進一步全面深化改革良好氛圍。要認真落實深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育總要求，一體推進學查改，細致查擺黨員干部在推進改革發(fā)展過程中擔當作為和履職盡責方面存在的突出問題，有力整治“四風”及其隱形變異的不良表現(xiàn)，為進一步全面深化公司經(jīng)營管理改革營造風清氣正的良好作風環(huán)境。

哈電國際黨群工作部、團委負責同志列席學習。

（圖文：婁英楠）